Nikolaj Malchow-Møller

Anne Kristine Axelsson, administrerende direktør i Velliv Foreningen Dorthe Bjerregaard-Knudsen, branchedirektør i DI Rådgiverne Josefine Movin Østergaard, partner i Bruun & Hjejle Advokatpartnerselskab Kåre Hahn Michelsen, adm. direktør i P+, Pensionskassen for Akademikere Mikala Kreiser, stabschef i Politiets Efterretningstjeneste

, head of People and Purpose i Deloitte Tue Rønholt Hansen, vice President for Jura i Alm.

, Head of People & Purpose og partner i Deloitte, er indtrådt i Tænketanken DEAs faglige board.

Det er

og Tina Jellesmark Malchow-Møller, der har solgt lejligheden.

, Head of People & Purpose, Deloitte, og Henrik Zobbe, universitetsdirektør, Roskilde Universitet.

Thomas Simoni og

fra Deloitte Danmark.

Vært Mark Lindved Norup snakker i dette afsnit med Lia Cai Sandager, diversitets- og inklusionskonsulent, og

, Partner og Head of People & Purpose i Deloitte.

For

, Head of People & Purpose i Deloitte, viser tallene, hvad der virkelig er meningsfuldt for den yngste generation på arbejdsmarkedet herhjemme.

F.eks. klimakrisen, finanskrisen, pandemien og geopolitisk usikkerhed,« siger

.

Svaret ligger i høj grad i en gentænkning af lederens rolle, så der bliver bedre plads til det, der betyder mest – nemlig udviklingen af de menneskelige kompetencer og livslang læring,‟ siger Head of People & Purpose i Deloitte,

.

Svaret ligger i høj grad i en gentænkning af lederens rolle, så der bliver bedre plads til det, der betyder mest – nemlig udviklingen af de menneskelige kompetencer og livslang læring, siger Head of People & Purpose i Deloitte,

.

Svaret ligger i høj grad i en gentænkning af lederens rolle, så der bliver bedre plads til det, der betyder mest – nemlig udviklingen af de menneskelige kompetencer og livslang læring," siger Head of People & Purpose i Deloitte,

.

Bedst lønnet var den nu tidligere rektor

, som i alt modtog 2.4 millioner kroner.

Samtidig med at

svang sparekniven på CBS og blandt andet fyrede et stort antal menige ansatte, havde han sikret sig selv en særdeles fornuftig fratrædelsesordning i forbindelse med sin frivillige afsked med uddannelsesinstitutionen.

Et sted der dog i hvert fald ikke syntes at blive sparet under

ledelse, var fratrædelsesgodtgørelsen til ham selv.

”Det er en vigtig besked til arbejdsgiverne i en tid, hvor alle taler om livslang læring, men få har knækket koden”, siger partner

, der er Head of People & Purpose i Deloitte.